Le programme Asan’Ai a été officiellement lancé hier au stade Barea Mahamasina. Le programme propose une formation entièrement gratuite à 1.300 jeunes, étalée sur 15 mois et répartis en quatre cohortes. Les bénéficiaires intégreront progressivement l’entreprise dès le troisième mois.
Asan’Ai cible les jeunes, qui représentent 72,6% de la population malgache, soit près de 18,6 millions de personnes (RGPH 3, 2024). Cette initiative nationale vise à former et recruter 1.300 jeunes talents pour des métiers du BPO (Business Process Outsourcing), un domaine en forte expansion. La première cohorte compte déjà 280 bénéficiaires. Et l’engouement est déjà palpable car plus de 3.000 CV ont été reçus en deux semaines, jusqu’à hier. A l’issue du parcours, les jeunes confirmés accéderont directement à l’emploi au sein des partenaires BPO, notamment Intelcia, Konecta, Connecteo et Concentrix.
Conduit par le ministère du Développement Numérique, des Postes et des Télécommunications (MNDPT), en partenariat avec le projet Pôles intégrés de croissance (PIC) et plusieurs entreprises du secteur BPO, Asan’Ai trace la voie pour faire du numérique un moteur de croissance et d’employabilité.
Accessible aux titulaires d’au moins le baccalauréat, cette initiative met l’accent sur des profils capables d’évoluer avec aisance en français et de maîtriser les outils informatiques, devenus indispensables dans tout parcours académique et professionnel moderne. Au-delà des compétences techniques, Asan’Ai recherche avant tout des apprenants motivés, prêts à s’investir pleinement dans une formation, la fois rigoureuse, dynamique et orientée vers le développement de compétences concrètes.
Le numérique est pour tous
Lors de cette cérémonie, le ministre Mahefa Andriamampiadana a souligné l’ambition du projet : « Nous avons confiance en vous, les jeunes, en votre talent et nous sommes convaincus que vous pouvez bâtir un avenir prometteur, grâce au numérique. C’est de cette confiance qu’est née Asan’Ai ».
Pour sa part, le coordonnateur national du PIC, Ladislas Adrien Rakotondrazaka, a insisté sur la portée sociale du numérique : « Le numérique est pour tous. C’est une porte ouverte sur l’emploi, les compétences et l’avenir pour les jeunes. Il est temps pour la jeunesse malgache de prouver qu’elle possède la force et le talent nécessaires pour relever les défis du monde du travail ».
Face à la forte demande, le MNDPT annonce que le Speed Recruiting continue jusqu’au samedi 31 janvier. Les dossiers récents seront prioritaires pour la deuxième cohorte.
Arh.
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